Frauen verdienen als Architektinnen tatsächlich im europäischen Mittel 32% weniger als Männer, in Deutschland immerhin 20% weniger. Das gilt für gleiche Tätigkeiten mit gleicher Qualifikation, Erfahrung und Verantwortung (nachzulesen z.B. im Architektenblatt 11/2012, S. 32 und in einer in einem Parallel-Thread verlinkten europäischen Studie zum Architektenberuf). Der Unterschied vergrößert sich mit steigender Berufserfahrung und durch die Tatsache, dass in Leitungspositionen zunehmend weniger Frauen anzutreffen sind.

Meinem persönlichen Eindruck nach (aus Gesprächen mit Kolleginnen in sehr großen, mittleren und kleinen Büros) ist der Unterschied in den ersten 5 Berufsjahren nicht so gravierend (<20%). Da gelten für alle die gleichen niedrigen Einstiegsgehälter mit den begrenzten Entwicklungsmöglichkeiten. Differenziert wird nach dem Umfang und der Qualität der gesammelten Berufserfahrung (da machen 1-2 Jahre einen Unterschied), dem möglichen Einsatzspektrum (nur Entwurf? LPH 1-5? volles Programm?) und natürlich der Produktivität. Am Ende geht es da m. E. um 2-300 EUR Differenz im Monat.

T.